Katanya, dunia kerja itu kejam. Iyee, bener. Kejam banget. Ada yang beneran baik. Ada yang pura-pura baik. Ada yang tulus ngajarin. Ada yang pura-pura tulus. Ada yang baik di depan, di belakang nusuk. Ada yang rendah hati padahal ilmunya Subhanallah banget deh, udah membumbung tinggi. Eeh..ada yang belagu padahal juga ilmunya ya belum mumpuni *maaf. Ada yang jabatannya dirut aja bukan, tapi udah main suruh ini itu. Ada yang suka senggol menyenggol antar teman biar naik pangkat. Ada yang emang pinter terus naik pangkat, tapi nunggu 10 tahun dulu. Mungkin ada juga sih staf reguler yang gak nyampe 10 tahun naik pangkat. Makanya ikut ODP/MDP/MT dan sejenisnya biar cepet naik pangkat *lhoo? Serius, kalau mau cepet menduduki level manajemen ya ikut jalur-jalur itu. XD
Ada yang apatis. Ada yang berjuang dan selalu nyemangati timnya karena pingin perusahaan 'tumbuh'. Naah, si pembangkit semangat ini udah berkobar-kobar banget deh yaa, eeeh, seketika ada pihak lain yang jadi air buat matiin api semangat. Ada yang gak mau tau urusan anak buah. Ada yang sangat care dengan kerjaan anak buah. Ada yang nungguin anak buah sampe pulang. Eeh..ada yang ngacir duluan. Kerjaan lu, ya kerjaan lu, selesain, gue nggak mau tau pokoknya harus kelar. Tentunya masih banyak lagi deh realita di dunia kerja. Terserah sih mau jadi yang kek gimana. Dulu, pas kuliah mungkin kita punya pandangan tersendiri atau yang sering dibilang idealis. Begitu masuk dunia kerja, hmmm..belum tentu idealis masih bisa dipegang teguh. Syukur banget deh kalau emang bisa mempertahankan idealis. Lagi-lagi, idealis atau realistis itu terserah anda, tentunya risiko jangan dilupakan.
Menurut saya nih, sebagian orang (Sebagian lho ya, bukan berarti keseluruhan), dengan semakin tinggi jabatan atau semakin banyak pengalamannya, ada kecenderungan semakin ia ingin menunjukkan 'siapa' dirinya ke orang lain. Semacam wujud kebutuhan penghargaan kalau kata Pak Maslow. Sah-sah saja sih kalau pingin dapat pengahargaan, tapi rasa-rasanya akan lebih terhormat kalau cara untuk mendapatkannya dilakukan dengan sopan tanpa senggol dan bacok. Lagi-lagi, terserah anda mau jadi apa, dengan cara apa dan bagaimana, risikonya gimana. Kalau saya sih sangat tidak menganjurkan cara-cara yang 'tidak memanusiakan manusia' dalam menggapai impian.
Comments
Post a Comment